O Relatório Único é um requisito anual obrigatório para todas as entidades empregadoras em Portugal que têm trabalhadores assalariados. Este relatório, exigido pela legislação laboral, reúne informações sobre a atividade social da empresa referentes ao ano anterior.
O documento é composto por uma folha de rosto e seis anexos. A responsabilidade de submissão do relatório recai diretamente sobre a entidade empregadora. No entanto, esta pode delegar a terceiros, como prestadores de serviços, o preenchimento de certos anexos, como o relatório de Saúde e Higiene do Trabalho.
A submissão do Relatório Único é realizada exclusivamente online, através do preenchimento de um formulário na plataforma dedicada a este fim - Sistema de Gestão de Unidades Locais (www.relatoriounico.pt).
O prazo de entrega do Relatório Único decorre sempre entre 16 de março e 15 de abril do ano seguinte ao qual o relatório se refere.
The Single Report (Relatório Único) is an annual mandatory requirement for all employers in Portugal who have salaried employees. This report, required by labor legislation, compiles information about the company's social activity for the previous year.
The document consists of a cover sheet and six annexes. The responsibility for submitting the report falls directly on the employer. However, the employer may delegate the completion of certain annexes, such as the Health and Safety at Work report, to third parties, like service providers.
The submission of the Single Report is carried out exclusively online, through the completion of a form on the dedicated platform - the Local Units Management System (www.relatoriounico.pt).
The deadline for submitting the Single Report is always between March 16 and April 15 of the year following the one to which the report refers.
